Нову хвилю трудової міграції експерти прогнозують вже на наступний рік

3 хвилини
Нову хвилю трудової міграції експерти прогнозують вже на наступний рік
Через те, що з 2020 року відкривається ринок працевлаштування з Німеччиною, ймовірно зросте рівень трудової міграції в Україні. Про це УНН розповів президент Всеукраїнської асоціації компаній з міжнародного працевлаштування Василь Воскобойник.

"З 2020 року, коли відкриється для працевлаштування ринок Німеччини, я думаю, в Україні почнеться нова хвиля трудової міграції", - розповів він.

Як розповів Воскобойник, поки свіжої статистики, яка могла продемонструвати рівень трудової міграції в Україні, немає.

"На жаль, у зв'язку з тим, що ми навіть не уявляємо, скільки громадян живе в Україні, то говорити про те, що у нас є якась свіжа статистика з приводу того, яка кількість з цих людей виїхало працювати за кордон - ми не можемо ", - додав експерт.

Воскобойник акцентував увагу на тому, що на прикладі даних НБУ, можна подивитися збільшився або зменшився відсоток людей, які виїхали за кордон останнім часом.

НБУ заявляли, що збільшилися грошові перекази в Україну від людей, які працюють за кордоном на 13%. З одного боку, це може говорити про те, що більше людей виїхали за кордон, з іншого боку, - це може говорити про те, що за кордоном змінився розмір заробітної плати, або українці почали працювати в сфері, где їм платять більше ", - стверджує він.

Однак, говорити, що в 2019 році, збільшилася кількість українців, які виїхали за кордон Воскобойник не може. Він стверджує, що на сьогоднішній день ситуація залишається стабільною.

"Поки що найбільшими ринками для працевлаштування українців є: Польща і, як не дивно, Росс ия", - заявив він.

За словами Воскобойника, все більше українців працевлаштовуються за кордоном легально.

Він також дав рекомендації, як уберегти себе від шахраїв при працевлаштуванні за кордоном.

"Перша рекомендація - не платити посередникам гроші за працевлаштування за кордоном, шукати ті компанії, які пропонують безкоштовне працевлаштування. Найголовніше, що потрібно зрозуміти, якщо компанія-посередник не бере кошти, вона дуже зацікавлена в тому, щоб ви приїхали до роботодавця, відпрацювали мінімум місяць, в іншому випадку, посередник не отримає гроші.

Українець, який їде за кордон повинен мати повне уявлення про місце роботи, і навпаки. Українці, які звертаються до посередників, які беруть кошти, вони повинні чітко зрозуміти, коли ви платите ці кошти посереднику, варіант, що ви не поїдете на роботу або залишитеся без засобів на 90% може здійснитися.

Другий момент - коли ви їдете на роботу за кордон обов'язково треба легально працевлаштуватися, які б варіанти вам не пропонували. все закінчитьсятим, що ви залишитеся без роботи, без грошей. Якщо з вами трапиться нещасний випадок, ви залишитеся з проблемою один на один ", - радить експерт.

Воскобойник зазначає, що при трудової міграції треба чітко зрозуміти, що є країни, в яких українців з задоволенням беруть на роботу - це Чехія, країни Балтії, Польща, Угорщина, Словаччина.

Але є країни, де українці не потрібні, адже там хоче працювати велика кількість європейців - це країни Скандинавії, Данія, Швеція, Німеччина.

Нагадаємо, більше половини трудових мігрантів з України їдуть до Польщі.



Читайте также